ارزیابی عملکرد
ارزیابی‌ای که به بهبود ختم می‌شود.
دوره‌های ارزیابی، هدف‌گذاری، نتیجه و امتیاز، و برنامهٔ بهبود عملکرد.
در همهٔ پلن‌هاوب، اندروید و iOSمتصل به ۲ اپلیکیشن دیگر
چه چیزی عوض می‌شود
از تردد تا فیش، بدون اکسل و کاغذ.
امروزبا ارزیابی عملکرد
تردد در دستگاه، مرخصی روی کاغذ، حقوق در اکسل.تردد، مرخصی و حکم در یک جا؛ فیش از همان‌ها ساخته می‌شود.
هر ماه ده‌ها تماس «فیشم کو؟».فیش روی موبایل هر کارمند، پیش از واریز.
پروندهٔ پرسنلی در زونکن است.مدارک با تاریخ انقضا، چارت زنده و سابقهٔ کامل هر نفر.
قابلیت‌ها
چه کارهایی را ساده می‌کند
هر قابلیت روی همان دادهٔ مشترک کار می‌کند؛ هر چیزی که اینجا ثبت می‌شود، همان لحظه در گزارش، کارتابل و Liana دیده می‌شود.
آموزش ویدیویی در آکادمی- ۱
دوره و هدف
هدف‌های هر نفر در هر دوره. - ۲
امتیازدهی
ارزیابی مدیر و خودارزیابی. - ۳
برنامهٔ بهبود
PIP با پیگیری. - ۴
گزارش
مقایسهٔ واحدها و دوره‌ها.
در جریان کار سازمان
یک داده؛ هیچ عددی دو بار وارد نمی‌شود.
ارزیابی عملکرد با اپلیکیشن‌های کناری‌اش داده رد و بدل می‌کند و هر رویدادش به کارتابل، گزارش‌ها، Liana و موبایل می‌رسد.
ارزیابی عملکردهدف، امتیاز و برنامهٔ بهبودیک داده · یک ورود
و همیشه درکارتابلهر تأیید و ارجاع، یک جاگزارش و داشبوردهمان لحظه، بدون خروجی گرفتن
اپ موبایلمرخصی و مأموریتفیش حقوقیثبت ورود با موقعیت
Liana AI
از ارزیابی عملکرد بپرسید؛ به زبان خودتان.
Liana از همین داده‌ها پاسخ می‌دهد، با همان دسترسی‌هایی که شما دارید، و هر عدد را به سند اصلی لینک می‌کند. در وب و موبایل.
بیشتر دربارهٔ Lianaچند نفر امروز غایب‌اند و بدون درخواست؟۱۱ غایب؛ ۲ نفر بدون درخواست مرخصی. اسامی با لینک.
هزینهٔ اضافه‌کار این ماه نسبت به ماه قبل؟۸۴ میلیون تومان؛ ۱۲٪ بیشتر، عمدتاً در واحد تولید.
یاد بگیرید
آکادمی فلوسا ←بقیهٔ اپلیکیشن‌های منابع انسانی
همهٔ اپلیکیشن‌ها ←ارزیابی عملکرد را با دادهٔ خودتان امتحان کنید.
۱۴ روز رایگان، همراه با همهٔ اپلیکیشن‌های دیگر و Liana AI. اطلاعات‌تان را با اکسل بیاورید یا با دادهٔ نمونه شروع کنید.
بدون پیش‌پرداختکارشناس استقرار همراه شماخروجی کامل داده در هر زمان
روز اول شما با ارزیابی عملکرد
۱
پرسنل و احکامبا قالب اکسل
۲
اتصال دستگاه ترددیا ثبت ورود از موبایل
۳
اولین فیش حقوقیاز همان تردد